職業醫學科醫師

台積電廠醫看過勞：一個保護員工，卻也讓員工「自願過勞」的矛盾

2025 年 9 月 2 日
台積廠醫的歐積電(ESMC)面試心得：一篇看懂德國職缺、薪資與生活

2025 年 8 月 25 日
我為什麼離開台積電？護國神山廠醫一年半生涯的經驗回顧

2025 年 8 月 6 日
台積電員工要求廠醫讓他加班？從廠醫視角看台積電的過勞預防與員工心聲

2025 年 7 月 29 日
發生職業災害怎麼辦？一篇看懂職災定義、權益、處理與復工指南

2025 年 7 月 23 日
我差點「被辭職」：台積電廠商資遣攻防，成功爭取應有權益

2025 年 7 月 1 日
復工/配工評估的三大原則解析：以半導體廠職災勞工為例

2025 年 6 月 9 日
半導體廠復工/配工全攻略：台積電廠醫帶你了解傷病勞工如何重返職場

2025 年 6 月 6 日
你的工作場所有噪音嗎？保護聽力這樣做

2025 年 6 月 6 日
預防職場霸凌，雇主可以怎麼做？

2025 年 6 月 4 日
哪些行為可能構成職場霸凌？哪些可能不構成？

2025 年 6 月 4 日
寫給公司的「跟蹤騷擾防制 10 步驟」

2025 年 6 月 4 日
台積電職災公傷病假怎麼請？廠醫解析公傷假審核過程

2025 年 5 月 27 日
台積電職業醫學科醫師日常揭秘：廠醫每天在護國神山做什麼？

2025 年 5 月 23 日
台積電廠醫值多少？我一年幫台積省下數百萬

2025 年 5 月 22 日
職場性騷擾預防的架構：學術論文與實務應用

2025 年 3 月 23 日
職場霸凌的辨識與應對（勞動台北電子報）

2025 年 3 月 20 日